Trendline since 2002

Experience comes from doing! Trendline, a training and mystery shopping company, has operated steadily and successfully for more than 25 years. We would be delighted to put that experience to work for You.

TRAINING
measurably better!

Trendline training

Training both for teaching new employees and for coaching experienced ones.

Thanks to our mystery shopping work in retail, hotels, finance and catering, we know exactly where the focus belongs.

We refresh Your people, involve them in brainstorming, train them, coach them, develop them!

Read the blog post: ``5 conditions so that training isn't a one-off bit of fun.`` ›

“Tööta ja õpi!” (Work and Learn) training support

Trendline is a training-card partner of the Estonian Unemployment Insurance Fund, Töötukassa. Make use of these opportunities!

Explore the options ›

Trendline training methods

GROUP WORK

Active involvement of every participant, discussion, dialogue.

koolituste jaotusmaterjalid koolitused töövihik märkmed teeninduskoolitus müügikoolitus turunduskoolitus müük digikanalites juhtimiskoolitus

HANDOUTS

A personal handout for every participant. On paper or in electronic form.

DRILLS

We practice, practice, practice. We polish the weak spots we find.

TRAINING VIDEOS

Estonian-language training videos of + and – situations. Produced in-house by Trendline.

Training courses and programs

Thanks to our mystery shopping experience in retail, catering, hotels and banking, we know exactly which areas need development and which details of the service process are the hardest to put into practice. We tailor the training to Your company’s expectations and to the input gathered during preparation or mystery shopping.
We adapt the various training modules to Your needs and to Your field of business.

CUSTOMER SERVICE TRAINING

Service training strengthens the skills and attitudes of both new and experienced employees and helps them serve customers convincingly.

About service training ›

SELLING IN ONLINE MEETINGS

The training teaches how to do sales work through online meetings. We analyze the possible attitudes and fears of both the salesperson and the customer. We practice.

Selling in online meetings ›

TELEPHONE SALES

The training teaches how to make an OUTGOING SALES CALL boldly and convincingly. We put together a realistic call plan and practice applying it on real calls.

About telephone sales training ›

CONDUCTING FEEDBACK CONVERSATIONS

We teach managers to give feedback thoughtfully and with a clear goal in mind. The structure of a feedback conversation and how to build Your argument.

About management training ›

PROBLEM SITUATIONS

In customer communication there is no way to avoid complaints, objections, differing interpretations or conflict situations. We map the problem situations and deal with the causes.

See the program ›

TELEPHONE SERVICE

The training teaches the calm handling of an INCOMING CALL and how to take the initiative and resolve calls competently depending on their topic. We practice with real calls.

Telephone service training ›

naeratab ei naerata naeratus Trendline Analytics

ATTITUDES

A training module for customer service employees and salespeople alike. We learn to see and influence the factors that push both the employee and the customer “into the red”.

About attitude training ›

SELLING MEDIA

We train how to make the case for your product in a tightly competitive situation. We learn to position arguments both within the same media type and against other types.

Read about the sales training ›

TEAM COOPERATION

Cooperating and simply working alongside each other are not the same thing. We learn to create synergy between different departments and colleagues. We grow appreciation for the different roles in the company.

Team training content ›

RESTAURANT SERVICE

Service training gives confidence in the situations that come up in restaurant and café work. The whole service process under the magnifying glass, with examples from the field.

Service training info ›

ADDITIONAL SALES TRAINING

Aggressive upselling damages the customer relationship. A customer-centered approach, on the other hand, increases customer satisfaction and company turnover. We learn and practice how to do it.

About additional sales training ›

soomekeelne teenindamine teenindus koolitused testostud

CUSTOMER SERVICE IN FINNISH

Valuable for customer service employees at both beginner and intermediate Finnish level. We master the standard Finnish phrases for service situations.

Customer service in Finnish ›

Module by module:

Look through the training programs broken down into specific training modules. If You wish, You can put together a combination of training sessions to match Your current goals. The list gives an approximate time needed to run each module.

VIEW MODULE BY MODULE

MAPPING THE CUSTOMER EXPERIENCE

A marketing consultation and round-table discussion giving an overview of the goals of customer experience mapping and of the different methods available.

Customer experience ›

THE ABC OF DIGITAL SALES

This marketing and sales training gives entrepreneurs clear direction on how to improve the messages meant for their customers and how to reach them better, so that selling turns into buying.

About the marketing training ›

testostud rakendamise kontroll mõõtmine hindamine juhtimiskoolitus

Checking implementation

If You wish, after the training we map how the learning is being applied, using mystery shopping. We give objective feedback on which topics and which specific points You can continue developing and supporting Your employees on yourself.

It is possible to test Your employees BY NAME, according to their work schedules.

About mystery shopping ›

(Rohelise Laine poolt teenindatavad kaubamärgid on: SOS International, ERGO, Seesam, Gjensidige Baltic, PZU, Swedbank, DNB, LHV, Mercedes-Benz, Jeep, Lancia, Citroën, Hyundai, KIA, Iizi jpt.)

Merilin Kärmas

ROHELINE LAINE, juhtimiskeskuse juht

"Meie hääl telefonis on meie ettevõtte ja tellijate nägu ning Rohelise Laine soov on, et iga helistaja saaks parima teeninduse osaliseks.  Selle saavutamiseks otsisime mooduseid, et tõsta veelgi oma kollektiivi võimekust teenindada kliente parimal võimalikul moel, unustamata sealjuures ka meeskonna sisekliima ja iga meeskonnaliikme motivatsiooni eest hoolitsemist! Selles kõiges on Trendline meile ulatanud oma abistava käe ning vastavalt meie soovidele pannud kokku meeskonnakoolituse, mis on olnud viimse kui ühe osaleja arvates väärtust andev kogemus. Plaanime Trendline’iga koostööd hoida ning soovitame soojalt ka teistele just nendelt koolitusi tellida!"

"Postimees Grupp kaasas Trendline mahukasse koolitusprojekti, mille raames toimusid praktilised treeningud kogu müügimeeskonnale (Eestis, Lätis ja Leedus). Koolitus andis osalejatele enesekindlust, professionaalseid oskusi ja motivatsiooni. Soovitame Trendline rahuliku südamega, sest teame, et nende lahendused aitavad kaasa tulemuste saavutamisele."

Helena Laus

POSTIMEES GRUPP, koolitusjuht

Heiki Onton

RAMIRENT BALTIC, tegevjuht

"Ramirent põhitegevus on erinevate ehitus- ja tööstusseadmete renditeenused, seetõttu on meie jaoks oluline kõrge klienditeeninduse tase. Alustasime klienditeeninduse- ja müügikoolituste läbiviimist juba ligi 20 aastat tagasi, ühtlasi võtsime kasutusele teenindusstandardi, ettevõtte taset kontrollime testostude läbiviimisega. Aja jooksul oleme teinud koostööd erinevate partneritega ning kvaliteet on kõvasti kõikunud. Trendline on pakkunud meile professionaalse ja kaasaegse lähenemise nii koolituste kui ka testostude läbiviimisel, julgen soovitada Trendline kõigile tulevastele klientidele."

"Olen Trendline koolitaja Eero heatasemeliste koolitustega kokku puutunud erinevates ettevõtetes. Ericssoni aegadel ja tema poolt läbiviidud juhtimiskoolitustega jäid juhid väga rahule. Swedbank mäletab koolitusi koolitusfirmaga Trendline, kui viidi läbi mitmekordset koostööd telefoninõustamise ja veenva kliendisuhtluse teemadel. Meie nõustajad ja juhid jäid koolituse sisu ja kvaliteediga rahule. Eero on pikaajalise kogemusega koolitaja, kes oma koolitustega kindlasti ettevõtetele lisaväärtust pakub."

Ülle Pind

SWEDBANK, personalidirektor

Brit Peterson

RIMI, koolitusjuht

"Oleme Rimis keskendunud kliendile ja väärtust loovatele tegevustele, mis iga päeva pisut lihtsamaks teevad. Klienditeenindusalaste oskuste arendamisel ning tunnustamisel on Trendline meile mitmekülgselt abiks. Koostöös toetame klienditeenindajaid läbimõeldult ja vajaduspõhiselt, et nad saaksid täita oma tööülesandeid võimalikult pingevabalt ja süsteemselt. Nii saame iga päevaga paremaks ja tunneme tööst rohkem rõõmu ja rahulolu. Soovitame igati Trendline testostude, koolituste ja kliendiküsitluste teenuseid!"

"Südameapteegi eesmärgiks on pakkuda parimat apteegiteenust Eestis. Trendline on meile sellel teel ideaalseks koostööpartneriks just oma professionaalse ning personaalse lähenemise tõttu. Parajaks proovikiviks on osutunud apteekrite kui kõrgelt haritud spetsialistide veenmine testostude vajalikkuses. Koostöös Trendlinega on meil see õnnestunud just pakutud kompleksse lähenemise tõttu (testostud, koolitused, õppevideod jm). Eriti tooksin välja koolituspäevad, mille tagasiside on paljude erinevate koolituste seas olnud üks parimaid - kiitnud on nii värsked alustavad apteegijuhatajad kui ka juba kogenud kolleegid. Soovitan Trendline kui väga kliendikeskset ja professionaalset koostööpartnerit!"

Kadri Villemson

SÜDAMEAPTEEK, teenindusjuht

"Telia esinduses on kliendiga otsene suhtlus võtmeks edukale müügile. Selleks, et meie müügikonsultandid saaksid pakkuda parimat teenindust ja aidata klientidel leida endale sobivaimad lahendused, on pidev koolitus ja areng hädavajalik. Trendline pakub meile täiuslikku lahendust, mis võimaldab meil: Mõõta müügikonsultantide oskusi ja teadmisi. Jälgida iga töötaja edusamme ning anda sihitud tagasisidet. Analüüsida müügiprotsesse ja tuvastada arengupunkte. Koolitada töötajaid personaalselt, kasutades testostude tulemusi. Trendline’i lihtne ja intuitiivne testostude kasutajaliides teeb selle tööriista kasutamise meeldivaks ja tõhusaks. Oleme väga rahul, et leidsime lahenduse, mis aitab meil tõsta müügikonsultantide kompetentsi ja parandada klienditeenindust."

Julia Estreich

TELIA, teeninduskvaliteedi juht

Airi Lääne

HEDON SPA & HOTEL, toitlustusjht

"Hedon Spa & Hotel soovib pakkuda oma külalistele parimat teenindust ning nende ootusi ületada ka kõige keerulisemates olukordades. Fine-dining restoranis Raimond peame oluliseks igat detaili, millest eriti kõrgel kohal on soe ja inimlik teenindus, et luua meeldejääv restorani kogemus. Selle jaoks oleme välja töötanud teenindusstandardi, mida koostöös Trendlinega ajas parendanud ning ajakohastanud. Trendline koolitused on olnud põnevad ja silmi avardavad meie meeskonna jaoks ning koostöö nendega on meeldiv ja personaalne."

Helena Viiroja

TELE2, personalijuht

"Et saada parimaks on vajalik teadlik toimetamine ja pidev areng. Valime sellele teele kaaslaseks ainult parimad koostööpartnerid! Trendline-ga alustasime koostööd 2020 a lõpus ja me oleme teinud väga õige valiku! Trendline on koostööpartner, kes mõtleb aktiivselt kaasa, on paindliku ja positiivse suhtumisega. 2021 (ja 2022 ja 2023) tunnistati Tele2 telekommunikatsiooni valdkonnas parima teenindusega ettevõtteks, oleme selle üle ääretult uhked. Koostöös Trendline-ga hoiame seda taset ja teeme oma arengus hüppeid, et olla veelgi paremad positiivsete emotsioonide loomises teenindusprotsessis. Nende testostude veebipõhine keskkond on väga lihtne ja kerge kasutada."

"Kasutame Trendline’i klienditagasiside ja testostu teenuseid Apollo Kino meeskonna teenindusanalüüsi ja arenduse toetamiseks. Trendline’i teenused võimaldavad meil jõuda kinokülastajateni kogu Baltikumis ja saada väärtuslikku sisendit. Kliendil on lihtne jätta tagasiside nii seansi järel telefoni teavituse kaudu kui ka QR-koodi abil kohapeal. Kinodele pakub platvorm mugava ja selge ülevaate külastajakogemuse hetkeseisust. Hindame väga Trendline’i kiiret reageerimist ja valmisolekut arutada teenindusteemasid süvitsi. Koostöö Trendline’iga ei piirdu pelgalt andmete kogumisega – nad on meile sisuline partner teeninduse arendamisel. Nende professionaalsus ja paindlikkus teevad igapäevase koostöö sujuvaks ja tulemuslikuks."

Karin Aus

APOLLO KINO, teeninduskvaliteedi juht

Romet Rahnu

HEDON SPA & HOTEL, müügiosakonna juht

"Hedon spaahotellis soovime alati oma külalistele pakkuda parimat klienditeenindust ja rahulolu. Trendline annab meile kaasaegsed tööriistad, mis võimaldavad suurepäraselt jälgida teenindusprotsesse ja saada mõõdetud tulemusi. Trendline’i personaalne ja professionaalne lähenemine on just need põhjused, miks oleme nendega pikalt koostööd teinud."

Illi Ojavere

TALLINK HOTELS, hotellijuht

"Meie hotellides algas testostude koostöö Trendline’iga 2018 aasta kevadel, millele järgnesid äärmiselt professionaalsed ja  praktilised koolitused. Trendline on kindel valik saamaks usaldusväärselt mõõdetud tulemusi.  Tallink Hotels soovitab julgelt kasutada Trendline oskusi ja teadmisi teeninduskvaliteedi tõstmiseks."

"Koostöö Trendline-ga on kestnud pikki häid aastaid. Trendline on täna üks tugevamaid ja paremaid võimalusi turul oma klienditeeninduse taseme monitoorimiseks. Julgen igati soovitada kasutada Trendline poolt pakutavaid lahendusi!"

Jaan Ratnik

TERVIS SPAA GRUPP, juht

"Oleme Trendline'ga teinud koostööd päris mitmel korral. Eriti tooks välja nende võimekust koostada koolitusi, mis konkreetse maja spetsiifikaga täpselt kokku lähevad. Oskavad koolitada nii värskeid alustajaid kui juba staazikaid müügiinimesi. Ja kõige selle proffessionaalsuse kõrval meeldiv ja sõbralik olek. Soovitan kindlalt!"

Sven-Erik Volberg

VILLA AMMENDE, hotellijuht

Dimitri Demjanov

BOCUSE D’OR EESTI, president

"Minu hinnangul algab tipptasemel teenindus kontseptsiooni fikseerimisest ja sealt edasi peab pidevalt panustama, et see ei jääks pelgalt paberile. Gloria töötab tänaseni Trendline loodud ja juurutatud teenindusstandarditega. Soovitan julgelt!"

Linda Kalniņa

SPICE & SPICE HOME, turundusjuht

"Spice ja Spice Home kaubanduskeskuste tähtis prioriteet on heatasemeline klienditeenindus. Töötame koos üürnikega selle saavutamise nimel. Trendline roll objektiivse ja teenindusprotsessi põhise testostuteenuse pakkumisel on tähtis. Oleme koostööga väga rahul. Soovitame Trendline testostuteenust eriti tänu selle interaktiivse kasutajaliidese ja nende kliendikeskse lähenemise tõttu."

VIRU KESKUS, turundus – ja kommunikatsioonidirektor (nov 2008 – jaan 2020)

Taivi Koitla

"Trendline eristub oma konkurentidest ülima põhjalikkuse ja innukuse poolest ning valmiduselt olemasolevaid lahendusi kliendi vajadustega vastavusse viia. Tahe valdkonda sisuliselt parendada ja väsimatu töö selle nimel näivad ehk seda kirjeldades elementaarsed, ent kui Trendline’iga koostööd tegema asute, märkate olulist erinevust. Soovitan koostööd Trendline’ga ning ootan huviga, milliseid kõrgusi Eero Palmi juhtimisel järgmisena vallutama asutakse."

Riina Eisler

PetCity, tegevjuht

"Otsisime koostööpartnerit Baltikumis, kes suudaks pakkuda samaväärset kvaliteetset teenust kõigis kolmes riigis. Trendline poolt pakutav programm on väga hea ja ülevaatlik, samas lihtne ja kasutatav kõikidele töötajatele. Oleme saanud parema ülevaate oma teeninduse tasemest. Soovitan kindlasti ka teistele teenindusettevõtetele."

SPORTLAND, jaemüügijuht

Kadri Koppel

"Sportlandis on klienditeenindus alati olnud üks olulisimatest alustaladest, sest suurepärane teenindus on lahutamatu osa brändi identiteedist. Trendline on ennast tõestanud kui tõhus ja usaldusväärne partner kes ei ole pelgalt passiivne teenuseosutaja, vaid aktiivne kaasarääkija, kes aitab tuvastada kitsaskohti ja pakkuda välja parendusi. Üheks suureks eeliseks on Trendline'i võime pakkuda teeninduse taseme jälgimist nii testostude kui ka siseauditite abil. Trendline'i poolt pakutav QR koodide põhine klienditagasiside lahendus on samuti meie jaoks väga väärtuslik tööriist, mis võimaldab saada otsest ja kohest tagasisidet. Nende pakutavad tööriistad ja teenused on aidanud Sportlandil hoida oma klienditeeninduse standardeid kõrgel ning olla pidevas arengus."

RAKVERE PÕHJAKESKUS, juht

Tiiu Onga

"Uudis Trendline’i pakutavast teenusest mõõta kaubanduskeskuse kaupluste teenindustaset kontseptsioonipõhiselt jõudis meieni 2019. aasta sügisel. Alanud koostöö on olnud professionaalne ning protsess nauditavalt kiire ja tulemuslik. Väärtustame ühise eesmärgi täitmisse panustavat partnerit ja julgustame järele proovima!"

Read the feedback comments and reasoning here ›

We know how!

Clients satisfied with Trendline training in recent years:

If, Rudus, Compensa, Apollo Kauplused, Telia, Puhastusimport, Cramo, Esto AS, PZU Kindlustus, Südameapteek, Apollo Kino, Hedon Spa, Ramirent, TalTech, Rimi, Postimees Grupp, Ericsson Eesti, Tallink Grupp, Tervis Spaa Grupp, AQVA Spaa, Home 4 You, Sportland, Pro Optika, GO Spaa, Daily, Swedbank and others.

Read the Trendline blog!

Opinion pieces and
analytical articles that nicely unpack our
vision, what makes us different and our priorities.

See the articles ›

hea teenindus kaalujälgimine testostud testkülastused cx mystery shopping teeninduse parandamine

Äripäeva Raadio, “Teeninduse teejuht” (The Service Guide).

In the opening episode of the new series, an enjoyable, solution-oriented 45-minute discussion on the current state of service in Estonia.
Eero Palm, head of the mystery shopping and training company Trendline, and Aare Uusjärv, Sales and Service Manager at Tele2 Estonia. The conversation was guided by Mai Kroonmäe.

Äripäeva Raadio Teeninduse teejuht avasaade Eero Palm ja Aare Uusjärv testostud

LISTEN TO THE EPISODE HERE ›

Äripäeva Raadio, “Teeninduse teejuht”: “Map the customer journey to make the work easier and the turnover bigger!“

An excellent experience-based discussion by service designer Mari Arnover and Tele2 Estonia sales trainer Veiko Reimand on mapping the customer journey. Topics covered: Why is it worth mapping the customer journey? Which methods should be used to measure it? How should the collected information be used? What is the role of managers in sustaining a good customer experience?

Listen to the episode here ›

Aet Kiisla (University of Tartu Narva College) podcast “Üks asi viib teiseni”.

An enjoyable discussion with a 20+ year old company that keeps getting stronger through accumulated experience and by responding to customers’ evolving needs.
The guest is Eero Palm, head of the mystery shopping and training company Trendline.